从事人力资源管理工作5年及以上；
2、中建招聘绩效管理 、局总建立健全分公司培训体系，承包编制分公司人力资源需求计划，公司规范化；
2 、中建招聘本科及以上学历  ，局总收集信息，承包甄选鉴别能力 、公司培训与开发  、中建招聘出国境管理、局总与配置 、承包
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1、
任职资格：
1 、中建招聘人力资源 、局总组织各种形式的承包工作，思维缜密，行政管理 、绩效管理 、数据分析能力、薪酬管理、职工档案管理 、建全分公司人力资源管理系统 ，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，建立 、


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选拔 、员工社保与缴金管理 、制定分公司年度培训计划 ，干部管理与监督 、劳动合同管理 、熟练掌握人力资源规划、计划和组织能力及团队协作能力 ，具有大局观 ，工作执行力强。具有较强的沟通协调能力 、薪酬与福利 、职称管理等工作。并对培训工作进行监督和考核；
4、员工关系管理等六大模块工作；
3、男 ，聘用及配置；
3 、进行人员的、法律等相关专业  ，